Grupo Monteblanco

  • Gobierno Corporativo
  • Proyecto “Eficiencia Organizacional”.
  • Diseño del Modelo de Competencias para Grupo Monteblanco.
  • Diagnóstico Estratégico Integral. 
  • Planeación Estratégica y Táctica al 2015.
  • Coaching al CEO y Dirección General.

¿Qué problemática tenía ese cliente?

Iniciar la fase de institucionalización de la empresa y mejorar la rentabilidad.

¿Qué se implementó para mejorarlo?

Realizamos un diagnóstico integral de la empresa (talento, procesos, finanzas y estructura).

Diseño de la estrategia del 2010 al 2015 y asesoría en campo para asegurar la ejecución de las estrategias.

Coaching a Dirección General y Presidente del Consejo.

Programa de desarrollo gerencial.

¿Qué Resultados obtuvo?

Crecimiento sostenido a doble dígito del 2010 al 2015 y mejora en la rentabilidad.

ROI de $ 9.32 por $ 1 dólares.

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